辞职记
热32已有 1589 次阅读 2018-10-03 01:16
工作快二十年了，除了刚出道时辞职过，十几年没换过工作。三年前，为了一段感情辞职，漂了两年；去年，原单位创立新部门，需要有经验的工作人员，新领导辗转找到我，承诺了诸多条件，并通过原来的领导、原来的同事甚至我死党的前妻来游说。被游说了一个多月，我才答应回去。
然而，承诺只是承诺，领导并没有兑现。谈过几次，都因为国家单位的工作方式与效率而搁置。我只好等着。如果不是因为三月底摔伤，事情也许不会走到今天这一步。
三月底，在上班的路上摔伤，单位竟然不管不顾，这让我很是恼火，心也寒了，想着等伤好了，就另谋出路。那段时间，我照常上班，并没有什么异样。心底的的失望与寒凉一点一点在累积。期间，有一家公司的老板找我过档，我说我的手断了，没法过去，等伤好了再说。
六月，伤好了，但还要做康复理疗。七月，单位的大领导之一来各部门调研，找了我谈话，我还以为事情有转机，结果谈话之后依然没有动静。而单位的效益越来越差，国家单位人员多，但不干活的人也多，结果大家的工资就被打折了，从2折到6折不等。我想，不能再待下去了，再待下去我连自己都养不活了。我还有十几年的房贷要交。
八月底，之前找过我的那家公司的老板又来找我，谈好了条件，我就答应九月过档。我向领导辞职，他不同意，说单位里已经批过了我的审查，马上要和我签合同。这事情拖了一年，我早已不稀罕了，再说，就算签了合同，还是一样继续受“剥削”，我没那么傻。领导见说不动我，就说让我多留一个月，好让他们找人跟我交接。我跟新公司协调之后，答应了。领导看我没再提辞职的事，就认为我不会走了。而所谓的签合同的事情也没了动静。
九月中，我看部门里还没有聘用新人或是从其它部门调人过来的迹象，就提了自己做完九月要走的事。领导不愿意放人，又找我谈话，一上午我没说两句，都是他在滔滔不绝。我说一句话，他都有一百句话在等我，我说不过他，甚至有那么一刻，还觉得他说的话挺有道理。但我还是要走。于是，接下来的半个月，我被领导找去谈了五次话，有时他还半夜打电话来谈，那半个月我真是过得非常丧，差点就跟他说，你干脆开除我吧。
国庆节前两天，人事部终于通知我去签合同，我回绝了。领导又找我，还是一通天花乱坠，他一直以为我是用辞职这个事情来跟他讲条件，就承诺加薪、补偿摔伤后的治疗费等等，但是要等一年。我只觉得可笑。已经寒了的心，是没法再温暖回来的，既然那么舍不得我走，那你早干嘛去了？摔伤的那几个月里，也没见他这么关心我，还觉得我每天吊着个手去上班是理所当然。
九月的最后一天，领导打电话给我，问我怎么没去签合同。我说我真的要辞职。领导听出我的态度坚决，也就不再坚持，算是同意了我的辞职要求。
国庆节后，就要去新的公司上班了，希望会是一次新的机会，努力吧，趁着现在还不算太老。
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